Sana'a- Saba– Die erste Konferenz zur Entwicklung von Jugendkompetenzen wurde in Sanaa abgeschlossen, an dem 800 Mitarbeiter und Hochschulabsolventen teilnahmen. Die Konferenz wird von der Kompetenzentwicklungsfonds finanziert.
Ziel des achttägigen Forums in Zusammenarbeit mit dem Administrativen Zentrum für Wirtschaft und Entwicklung ist es, Teilnehmern aus kleinen und mittleren Unternehmen des öffentlichen, privaten und gemischten Sektors sowie Absolventen Fähigkeiten für den beruflichen Erfolg in den Disziplinen Management und Humanressourcen zu vermitteln.
Der stellvertretende Exekutivdirektor des Fonds, Ingenieur Jamil Al Nuaimi, hat die Bemühungen der Trainer, das Forum und seine Programme mit dem erforderlichen Maß an Interesse zum Erfolg zu führen und mit neuen administrativen und beruflichen Kenntnissen Schritt zu halten.
Er sagte: „Die Entwicklung der lokalen Arbeitskräfte durch Schulung und die Verbreitung der Schulungskultur ist der Weg, die Lücke zwischen Bildung und Anwendung und den verfügbaren Fähigkeiten zu schließen, den Anforderungen des Arbeitsmarktes gerecht zu werden und mit der raschen Entwicklung von Wissenschaft und Technologie Schritt zu halten.
Das Forum umfasste Schulungen, die den Teilnehmern Kommunikationsfähigkeiten, das Setzen von Prioritäten, das Treffen von Entscheidungen, das Lösen von Problemen und den erfolgreichen Umgang mit anderen vermittelten.
Die Teilnehmer lernten Methoden zur Bewältigung von Lebens- und Arbeitsdruck, Zeitmanagement, die Grundlagen harter Arbeit und Betriebsplanung kennen.
An der Abschlusszeremonie nahm der Schulungsdirektor des Fonds, Jamal Al-Marqab, teil.
