Sanaa - Saba :
Le Conseil judiciaire suprême, lors de sa réunion hebdomadaire sous la présidence du président du Conseil, le juge Dr Abdulmumin Shujaa al-Din, a approuvé mardi le rapport de performance du Conseil et de son Secrétariat général pour l'année écoulée 1445 AH.
Le rapport comprenait les objectifs et les tâches les plus importants accomplis, ainsi que les défis qui sont apparus lors de la mise en œuvre du plan du Conseil et de son Secrétariat général pour l'année écoulée.
Le Conseil a remercié le Secrétariat général pour les efforts déployés afin d'améliorer la performance au travail et d'élever le niveau de réussite.
Le Conseil judiciaire a examiné le code de conduite éthique et professionnel du personnel administratif du pouvoir judiciaire, à la lumière du Code de conduite éthique des employés des agences de l'État.
Le code comprend un ensemble de règles éthiques et professionnelles, de valeurs et de principes généraux élevés qui font partie de l'identité religieuse, qui doivent être respectés dans l'accomplissement des tâches assignées aux agents administratifs du système judiciaire, afin de refléter positivement leurs relations avec la société et d'obtenir la satisfaction des bénéficiaires des services fournis par les organes du pouvoir judiciaire.
Le Conseil a renvoyé la question à un membre pour qu'il l'examine et lui fasse rapport.
Le Conseil a également examiné un certain nombre de demandes transmises par le Bureau présidentiel et joint des études préparées par l'Autorité de traitement des plaintes concernant la révision des décisions judiciaires rendues contre un certain nombre de plaignants, et a pris les décisions appropriées.
Le Conseil a discuté d'un certain nombre de sujets inscrits à son ordre du jour, a pris les décisions appropriées et a approuvé le procès-verbal de sa réunion précédente après y avoir apporté quelques modifications.
Le Conseil judiciaire suprême, lors de sa réunion hebdomadaire sous la présidence du président du Conseil, le juge Dr Abdulmumin Shujaa al-Din, a approuvé mardi le rapport de performance du Conseil et de son Secrétariat général pour l'année écoulée 1445 AH.
Le rapport comprenait les objectifs et les tâches les plus importants accomplis, ainsi que les défis qui sont apparus lors de la mise en œuvre du plan du Conseil et de son Secrétariat général pour l'année écoulée.
Le Conseil a remercié le Secrétariat général pour les efforts déployés afin d'améliorer la performance au travail et d'élever le niveau de réussite.
Le Conseil judiciaire a examiné le code de conduite éthique et professionnel du personnel administratif du pouvoir judiciaire, à la lumière du Code de conduite éthique des employés des agences de l'État.
Le code comprend un ensemble de règles éthiques et professionnelles, de valeurs et de principes généraux élevés qui font partie de l'identité religieuse, qui doivent être respectés dans l'accomplissement des tâches assignées aux agents administratifs du système judiciaire, afin de refléter positivement leurs relations avec la société et d'obtenir la satisfaction des bénéficiaires des services fournis par les organes du pouvoir judiciaire.
Le Conseil a renvoyé la question à un membre pour qu'il l'examine et lui fasse rapport.
Le Conseil a également examiné un certain nombre de demandes transmises par le Bureau présidentiel et joint des études préparées par l'Autorité de traitement des plaintes concernant la révision des décisions judiciaires rendues contre un certain nombre de plaignants, et a pris les décisions appropriées.
Le Conseil a discuté d'un certain nombre de sujets inscrits à son ordre du jour, a pris les décisions appropriées et a approuvé le procès-verbal de sa réunion précédente après y avoir apporté quelques modifications.